Chức năng nhiệm vụ

1. Đại hội đồng cổ đông
Đại hội đồng cổ đông là cơ quan có thẩm quyền cao nhất của Công ty, có quyền Quyết định những vấn đề thuộc nhiệm vụ và quyền hạn được Luật pháp và Điều lệ Công ty quy định.

2. Hội đồng quản trị
Hội đồng quản trị là cơ quan quản trị của Công ty, có toàn quyền nhân danh Công ty để Quyết định các vấn đề liên quan đến mục đích, quyền lợi của Công ty, trừ những vấn đề thuộc thẩm quyền của Đại hội đồng cổ đông. Hội đồng quản trị thường xuyên giám sát hoạt động kinh doanh, hoạt động kiểm soát nội bộ và hoạt động quản lý rủi ro của Công ty. Hội đồng quản trị của Công ty dự kiến gồm 3 người do Đại hội đồng cổ đông bầu ra.

3. Ban kiểm soát
Ban kiểm soát là cơ quan kiểm tra, giám sát toàn diện mọi hoạt động của Công ty theo quy định tại Luật doanh nghiệp số 68/2015/QH13 ngày 26/11/2014 của Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
Ban kiểm soát thẩm định báo cáo tài chính hàng năm, kiểm tra từng  vấn  đề cụ thể liên quan đến hoạt động tài chính khi xét thấy cần thiết hoặc theo Quyết định của Đại hội đồng cổ đông hoặc theo yêu cầu của cổ đông lớn. Ban kiểm soát báo cáo Đại hội đồng cổ đông về tính chính xác, trung thực và hợp pháp của chứng từ, sổ sách kế toán, báo cáo tài chính và hoạt động của hệ thống kiểm soát nội bộ. 
Ban kiểm soát của Công ty là 3 người do Đại hội đồng cổ đông bầu ra.

4. Ban Giám đốc
Ban Giám đốc gồm Giám đốc và Phó Giám đốc là cơ quan điều hành công việc kinh doanh hàng ngày của Công ty; chịu sự giám sát của Hội đồng quản trị và chịu trách nhiệm trước Hội đồng quản trị và trước pháp luật về việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao.

5. Các Phòng và bộ phận:

a. Phòng Tổ chức - Hành chính:
- Tham mưu cho Giám đốc quản lý, điều hành toàn bộ các công việc theo chức năng, nhiệm vụ và thẩm quyền của Giám đốc theo quy định của pháp 
- Soạn thảo, kiểm tra, trình ký ban hành văn bản; quản lý văn bản. Thực hiện công tác Văn thư, lưu trữ của Công ty, quản lý con dấu và đóng dấu đúng quy định.
    -Tham mưu trong lĩnh vực lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động, công tác thi đua, khen thưởng.
- Tham mưu trong lĩnh vực hành chính quản trị như: Quản lý xăng, xe, đưa, đón nhân viên đi làm việc, phục vụ hội họp, lễ tân, khánh tiết, phục vụ... 
- Quản lý và sử dụng các máy móc, thiết bị Văn phòng và các tài sản khác của đơn vị.
- Tham mưu Giám đốc về tổ chức các phòng ban, nhân sự theo mô hình công ty, lên kế hoạch tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực.

b. Phòng Tài chính - Kế toán:
- Tham mưu cho Giám đốc trong lĩnh vực tài chính – kế toán, đề ra các kế hoạch ngắn hạn, trung hạn và dài hạn; kế hoạch sản xuất kinh doanh; kế hoạch phát triển kinh tế xã hội của Công ty. Thực hiện các nghiệp vụ tài chính, kế toán của Công ty.
- Tham mưu cho Giám đốc xây dựng kế hoạch tài chính trung hạn, dài hạn trình các cấp có thẩm quyền phê duyệt và triển khai thực hiện, quản lý vốn đầu tư và theo dõi sử dụng các công trình.
- Xây dựng kế hoạch thu, chi hàng năm, xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ và tổ chức thực hiện đúng quy chế. Tham mưu cho Giám đốc giao chỉ tiêu, kế hoạch cho các đơn vị trực thuộc ngay từ đầu năm.
- Tham gia ban quản lý các dự án và lập thủ tục giải ngân đúng quy định của từng dự án.
- Quản lý doanh thu, lượng hàng, công nợ, hàng tồn kho, tài sản cố định…
- Thanh toán hợp đồng, tham gia đàm phán các hợp đồng kinh tế.
- Thực hiện nghiệp vụ kế toán, quản lý tài chính, tài sản và thanh, quyết toán đúng quy định.
- Lưu trữ các hồ sơ, tài liệu chuyên môn theo quy định của đơn vị và quy định của pháp luật hiện hành.
- Đề nghị thành lập và tham gia các ban, tổ công tác do Giám đốc thành lập để thực hiện các nhiệm vụ có liên quan đến công tác kế hoạch tài chính của Công ty.
- Lập báo cáo tháng, báo cáo năm, báo cáo công tác trong tuần và báo cáo lịch công tác tuần tiếp theo và báo cáo đột xuất khi có yêu cầu.

c. Phòng Sản xuất – Kinh doanh:
- Tham mưu cho Giám đốc thực hiện các chức năng, nhiệm vụ: Quản lý đất lâm nghiệp, quản lý bảo vệ rừng, khai thác rừng, trồng rừng, chăm sóc rừng. Quản lý đất đai, sản xuất nông nghiệp, quản lý bảo vệ nguồn lợi thủy sản... 
- Tham mưu cho Giám đốc trong lĩnh vực lâm nghiệp: Lập phương án điều chế rừng, thiết kế khai thác rừng, trồng rừng, vệ sinh, tỉa thưa (chặt bài thải) rừng; quản lý bảo vệ rừng, phòng cháy chữa cháy rừng; chủ trì tuyên truyền công tác quản lý bảo vệ rừng, phòng cháy chữa cháy rừng. Thực hiện các nghiệp vụ về điều tra, thống kê trữ lượng rừng... 
- Tham mưu trong lĩnh vực nông nghiệp, ngư nghiệp: Tham mưu cho Giám đốc quản lý sản xuất nông nghiệp, tham gia xây dựng các đề án, kế hoạch có liên quan đến lĩnh vực phát triển nông nghiệp và nuôi trồng thủy sản.
- Tham mưu cho Giám đốc trong lĩnh vực quản lý đất đai: Về tình hình sử dụng đất, tình hình diễn biến sử dụng đất và các tranh chấp về đất đai.
- Quản lý, lưu trữ các loại hồ sơ, tài liệu có liên quan đến lĩnh vực lâm, nông, ngư nghiệp và các hồ sơ, tài liệu có liên quan khác của phòng.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc quản lý, lãnh đạo các công việc khác có liên quan đến lĩnh vực lâm, nông, ngư nghiệp: Tác động kỹ thuật, rút ngắn chu kỳ khai thác rừng tràm, quản lý bảo vệ nguồn lợi thủy sản, liên doanh liên kết trong lĩnh vực Lâm, Nông, Ngư nghiệp, công tác PCCCR mùa khô và khai thác du lịch sinh thái.
- Tham mưu cho Giám đốc trong việc mua sắm, sửa chữa, quản lý, sử dụng các máy móc, thiết bị phòng cháy, chữa cháy rừng...
- Trực tiếp tổ chức sản xuất, quản lý bảo vệ rừng, trồng rừng, khai thác rừng, vệ sinh, tỉa thưa rừng. Trực tiếp theo dõi việc sử dụng đất, quản lý bảo vệ nguồn lợi thủy sản, quản lý bảo vệ động vật động vật hoang dã. Chịu trách nhiệm trước Giám đốc về toàn bộ các hoạt động trong đơn vị được giao phụ trách. 
- Trực tiếp quản lý bảo vệ rừng, trồng rừng, khai thác rừng, vệ sinh, tỉa thưa rừng. Quản lý chặt chẽ các diễn biến rừng, đề xuất kịp thời về Ban Giám đốc biện pháp chăm sóc, bảo vệ rừng. Tổ chức trực chốt bảo vệ, trực đêm, trực phòng cháy chữa cháy rừng...
- Quản lý, theo dõi các diễn biến về sử dụng đất, tình hình sản xuất. Chủ động kết hợp với chính quyền địa phương giải quyết kịp thời các tranh chấp, các vụ việc có liên quan. Báo cáo kịp thời các vấn đề có liên quan đến đất đai và rừng về Giám đốc để xem xét giải quyết.
- Thu sản phẩm đạt chỉ tiêu được giao.
- Trực tiếp tổ chức sản xuất tạo nguồn thu cho Công ty. Quản lý bảo vệ nguồn lợi thủy sản và bảo vệ các động vật hoang dã.
- Tổ chức tuần tra bảo vệ, trực ngày nghỉ, ngày lễ, (khi được phân công) và được nghỉ bù sau đó, trực ban đêm theo quy định.
- Trực tiếp lãnh đạo hoạt động các Tổ Tự quản.
- Trực tiếp quản lý bảo vệ Vườn chim, trồng cây bổ sung để ổn định nơi chim khu trú; tuyên truyền vận động nhân dân cùng tham gia bảo vệ Vườn chim. 
- Tổ chức, phân công cán bộ, viên chức tuần tra bảo vệ kể cả ban ngày và ban đêm. Trực đêm tại Vườn chim.
- Trực tiếp trồng cây gây rừng, phát dọn kênh mương, làm giao thông đường bộ, đường thủy. Nuôi, thả cá. Kết hợp trồng cây bản địa với các loại cây tạo cảnh quan, đồng thời làm nơi lưu trú và sinh sản cho chim.  
- Thường xuyên tuyên truyền vận động nhân dân tham gia bảo vệ bền vững Vườn chim.
- Ghi ảnh, nhật ký theo dõi diễn biến của các loài chim.
- Chủ động kiểm tra, điều tiết nước, chống ô nhiễm môi trường và phát triển các loài thủy sản.
- Lập báo cáo tháng, báo cáo năm, báo cáo công tác trong tuần và báo cáo lịch công tác tuần tiếp theo và báo cáo đột xuất khi có yêu cầu.
- Xây dựng kế hoạch, chiến lược kinh doanh theo tháng, quý, năm.
- Giám sát và kiểm tra chất lượng công việc, sản phẩm của các bộ phận khác nhằm mang đến khách hàng chất lượng dịch vụ cao.
- Có quyền nghiên cứu, đề xuất với lãnh đạo các chiến lược kinh doanh.
- Nghiên cứu đề xuất, lựa chọn đối tác đầu tư liên doanh, liên kết.
- Lập kế hoạch mua sắm trang thiết bị, máy móc phục vụ hoạt động SXKD
- Báo cáo thường xuyên về tình hình chiến lược, những phương án thay thế và cách hợp tác với các khách hàng.
- Nghiên cứu về thị trường, đối thủ cạnh tranh.
- Xây dựng cách chiến lược PR, marketng cho các sản phẩm theo từng giai đoạn và đối tượng khách hàng.
- Xây dựng chiến lược phát triển về thương hiệu